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部门职责
 
主要职责 具体工作事项 责任处室 备注
  

承担监督所监管企业国有资产的保值增值责任。建立和完善国有资产保值增值指标体系,拟订考核标准,通过统计、稽核对所监管企业国有资产的保值增值情况进行监管,负责所监管企业工资分配管理工作,制定所监管企业负责人收入分配政策并组织实施

建立和完善国有资产保值增值指标体系,拟订经营业绩考核利润指标

考核分配科(企业管理促进科)

根据有关规定,承担调控所监管企业工资分配总体水平的工作

考核分配科(企业管理促进科)

提出所监管企业负责人的薪酬制度和激励办法并组织实施

考核分配科(企业管理促进科)

提出国有企业收入分配制度改革的指导意见

考核分配科(企业管理促进科)

按照有关规定,规范所监管企业负责人职务消费和职工福利保障

考核分配科(企业管理促进科)

综合研究国有经济和所监管企业的运行状况

考核分配科(企业管理促进科)

参与拟订投资调节类和地方金融类机构(企业)国有资产保值增值考核目标

企业改革改组科(金融企业管理科)

组织投资调节类和地方金融类机构(企业)资产年度统计,研究分析资产结构和质量

企业改革改组科(金融企业管理科)

参与制定投资调节类和地方金融类机构(企业)经营目标和业绩考核办法并组织实施

企业改革改组科(金融企业管理科)